才 32 岁肯定不是年龄问题，架构师需要长期的项目积累，30 岁已经算年轻的了。

我不负责任的给个建议，趁着不到 35 岁再打几年工，边打工边搞副业，风险比较小。

如果家境非常好，那确实不必打工了，趁着年轻多尝试几次创业。

@qcbf111 有加班费和调休就不能封闭开发赶进度了？研发负责人不该跟老板协商日后调休或者其它补偿？

老板希望大家都卷起来，同等条件会重用出让更多权益的打工人，这个过程中自然会有一些卷王脱颖而出，对他们个人而言是有利的，但这也帮助破坏了整个社会的工作环境，8 小时工作制名存实亡，免费超长加班大行其道。

让渡一点合法权益，换取其它利益，这个命题一向很有争议。类似的还有，双方自愿的器官交易，卖淫嫖娼，是否应当合法化。

@qcbf111 如果当年你有加班费或者调休，项目一定因此失败吗？晚一个月上线就错过风口？你的翻身经验，是多个因素共同作用的结果，免费加班可能没有想象的那么重要。

现实中，有几个项目是因为加班不到位失败的？

@qcbf111 当大家都站着看电影的时候，你只有站着凳子上才能获得优势。先站起来的人也许有优势，但站起来的人多了，失去秩序之后，再想坐下来就难了。你的孩子虽然起点比你高的多，但是这代人也卷的多，他不一定能比你轻松快乐多少。

假设所有人都是 1000 块一天，请事假扣 1000 ，问卷王买也是 1000 ，怎么会少扣？

对公司来说，A 的调休转给 B ，公司没有任何收益，反而增加排班协调成本。

用 update xxx set foo = foo + bbb ，就算中间变了，终值也是准确的

必须读取，加工再写回的，先过一遍分布式锁，拿到锁了再 SELECT FOR UPDATE WHERE id=xxx

数二数三

看过一个抖音段子，存款 8 位数的拆迁户，他家人也生气，看不惯他不上班，天天在家宅着玩游戏

美企研发岗多半会撤出中国，从稳定性上看，两个差别不大。

选 1 的话上下班太不方便了，公司到地铁站每天来回 2km

虽然在全国算中上，但在江苏是最穷的 Top3 之一。当地除了体制内，几乎没有凑合的工作。

相对吴语区的苏州上海，同属江淮官话的南京更受苏北人欢迎。苏中外出打工的，去上海的最多，其次苏州南京。

江苏公务员也降过薪了，以前最底层也有十几万，现在不一定。以后财政困难了，会不会像其它地方那样欠薪，也难说。

至于买房，我劝你不要买，淮安普通小区，将来 5000 一平都卖不掉。

并发，多个事情在同一个时间段内发生。
并行，多个事情在同一个时间点内发生。

同步，一个动作执行后，收到应答/反馈后进行下一个动作。
异步，一个动作执行后，不等待反馈就进行下一个动作。

同步阻塞，现在就取资源，没有就一直卡死着等。
同步非阻塞，外部资源就绪了通知我，我再去取。

异步非阻塞，我先干别的，资源就绪了给我放那里，我就不去取了。
异步阻塞，资源来了给我放那儿，我不会主动取，但我现在啥也不干卡死等着。

@herozzm 农村家宽 IP ，大厂怎么会用得到

Date: 2024/07/10 19:24:48

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在科班供过于求的时候，你的优势在哪里

敏捷：“周五下班前提需求，周一上班前已经上线”