其实可以问下面试官的评价。面试官肯定是有话可以和你说的，这时候如果发现面试官提到部分他想知道你没回答上来的点，但是你是有想法只是忘了说的，这时候完全可以再和面试官深入交流

@p1094358629 最多一个月嘛，找不到和我也没什么关系了。

华为这么可怕的吗

https://babeljs.io/docs/en/usage 这是官方文档， 如果需要中文的话可以自己搜一下

babel-cli 或者用 babel 自己转

@morethansean 我是找好下家然后在筛接锅侠的简历。 也是很多很“神奇”的简历投递，好不容易约了个简历看上去还行的面试。 只有项目的部分经验，稍微深一点的技术问题（业务中肯定会用到的）都答不上来。 头都大了

行情一般，这个节点跳槽慎重，先拿 offer 再谈离职。

！什么游戏这么香

你可以拒绝的呀

老兄撑住吧，不要辜负别人的信任和支持。更不要辜负自己。

fix typo， 给我看傻了

给我看啥了，包括前一帖里面的回复。
只能说有些人在做程序员的时候忘了咋做人了，就是不会讲人话。 怪搞笑的。

开除湖北、河南员工。 整理资料诉诸法律吧

@walkbox 公司那个口罩戴上之后气味很难闻，直接搞得喉咙痛了

@guozhigq 没有没有，正常的两三年经验的前端罢了。 可以先面一些其它的找点感觉再投大厂，这样会更稳一些

字节和阿里以及其他的公司挂了这么多内推的帖子，都可以试试呀。
然后拉勾 boss 直聘 里海投也没问题啊。

现在可以电话面试不是能节省不少时间和白跑次数嘛

@guozhigq 放心投就好。