@garham 所以你觉得我在伪装什么？非工作日我本来就不用 PC，搜索记录当然会少。我举了最近一个工作日和一个 2010 年的记录就是想说明我用 Google 时间很长罢了。

我也说了，我本人一直坚持用 Google，Gmail 账户时间约十年，期间只要是私人电脑几乎都是登录状态搜索，搜索记录都在。

写这么多并不是想给百度洗白，我也说了我不是百度员工没必要洗地。只是说一味认为搜索就 Google 好，其他家就是渣在客观上不成立罢了。

我也提到，如果你只是想让老人家尽可能获取有效良性信息与其折腾翻墙，不如多科普一些日常常识。

当然你自己想怎么用是你的自由，我作为外人也挡不住。

@Cu635 我只是陈述结果，没说搜索就一定推荐百度啊。你这别跟我较劲，我又不是狼厂的

@BlackBerry

看了下，现在 Google 历史记录改版，没有之前按天统计使用次数选项了。
我随便截取了放假前最后一天工作日的历史记录，以及 2010 年某天的记录。
如果你觉得不满意，那随便你了，我没必要跟不相关的人证明我是个男人。

http://wx3.sinaimg.cn/large/4960720fly1fk8p25py4qj21340zsq6e.jpg

http://wx1.sinaimg.cn/large/4960720fly1fk8oweutgmj210o124wke.jpg

@garham 日常新闻资讯会用到百度，因为国内新闻源百度的抓取排重目前都好于 Google，另外一些如列车时刻查询之类的，在 PC 上也是顺手用百度直接搜了，card 会直接给到便捷工具。

另外，因为工作原因，我会时常比较国内中文搜索各家的结果，抛开商业广告造成的问题，百度在日常信息中的相关性和排序上确实是要好于其他家的。

你在之前的帖子里涉及到的问题只是说怕老人被商业广告骗，所以拒绝百度而转向 Google，但忽略了总体来看，自然结果在相关性以及结果排序上，Google 是不如百度的。

所以，与其一味地向老人推荐 Google，不如让他们懂的简单的辨别谣言和骗局的技巧，比如微信订阅一些科普辟谣公众号或者小程序，遇到需要付钱的服务先打电话问问你这个儿子。

非水军，日常一直用 Google，不信的话可以给你晒每日 Google 搜索统计。

很负责的说，Google 的大众生活信息的搜索质量很低。

商用搜索服务是个需要日常不断维护运营的活，就 Google 现在在中文市场的投入，你真会觉得它会很好？

@BBCCBB 完全没遇到过……

Usage

Add a vim-plug section to your ~/.vimrc (or ~/.config/nvim/init.vim for Neovim):

Begin the section with call plug#begin( )
List the plugins with Plug commands
call plug#end() to update &runtimepath and initialize plugin system
Automatically executes filetype plugin indent on and syntax enable. You can revert the settings after the call. e.g. filetype indent off, syntax off, etc.


https://github.com/junegunn/vim-plug/blob/master/README.md#usage

Plug 'xxxxxxxx'

" Initialize plugin system
call plug#end()

" Specify a directory for plugins
" - For Neovim: ~/.local/share/nvim/plugged
" - Avoid using standard Vim directory names like 'plugin'
call plug#begin('~/.vim/plugged')

全员邮件组发送居然没设审核权限，贵司运维不行啊。

@trys1 撞库一般是拿市面上流出拖库账户密码对去试，这个假设是很多用户都是一个账户密码走天下不做账户隔离。
穷举就是……穷举，就是纯试，但一般会用常见若口令优先去试

这是 DNS 服务该干的事……

WYSIWYG 才是自然交互，标记语言永远是小众

@jiang1234321 差不多吧，社招看成长，毕业三年内成长性不好的一样没戏。而且本来社招岗就不多，深圳好些，北京岗更少，人又多，特别挑。

@ashin 腾讯社招要比校招严格的多，特别是好部门好项目。社招岗一般腾讯都是优先内部调岗，其次内推，而且岗位要求上内调会低半级一级的。比如社招 3-1 的岗，内调 2-3 绩效优秀聊的来基本就行。

不用运营商的邮箱是业内共识……
反正我做过的产品策略都是禁止使用运营商手机号邮箱注册的。