1
toma77 2020-07-27 09:39:08 +08:00
进微软难度太太太大了
|
2
xingyuc 2020-07-27 09:41:51 +08:00
里面的人像咋说咋说,外面的人又看不到
|
3
iConnect 2020-07-27 09:43:24 +08:00 via Android 1
微软在这工时方面一直做的比较领先,日本微软不是已经实行一周四天工作制了吗
|
4
leafre 2020-07-27 09:43:40 +08:00
所以到底是轻松还是不轻松?
|
5
futureinfuture 2020-07-27 09:48:57 +08:00 13
这就是垄断的好处
|
7
iloveoovx 2020-07-27 10:00:03 +08:00 via Android
国内还是国外
|
8
LongMaoz 2020-07-27 10:01:01 +08:00 1
微软业务就像挤牙膏,能有多少工作强度,真要像国内 BAT 这种工作强度 WP 早就统一手机界了
|
9
seanxx 2020-07-27 10:02:28 +08:00
以 windows 这种市占率来说,开发人员压力确实不大
|
10
agriphar 2020-07-27 10:10:34 +08:00 1
有点和名校的门槛类似了:严进宽出(相对)
想进去非常难;但是一旦进去了,只要不太拉胯,总能混的下去 |
11
baymax123456 2020-07-27 10:27:18 +08:00
好像不是我们想的那么轻松,而是我们想象不到的轻松
|
12
danyi 2020-07-27 10:31:10 +08:00
你以为爸爸像你想的那么快乐吗?你错了!爸爸的快乐你想象不到!
|
13
yhxx 2020-07-27 10:33:25 +08:00 30
据说苏州微软已经沦陷了
过去了很多阿里的奋斗逼 |
14
dexterzzz 2020-07-27 10:33:31 +08:00 via Android
看最新的财报,一年快 500 亿美金的利润,软件领域
|
15
violence123456 2020-07-27 10:38:54 +08:00 via iPhone 1
听说微软已经沦陷了,来了很多奋斗 b
|
17
felixlong 2020-07-27 11:04:54 +08:00
@yhxx 不要这么小人之心。奋斗逼都是环境造成的。我不信哪个以前 996 的去微软还会 996.从阿里跑到微软不都是为了不做奋斗逼么。
|
18
lln133208 2020-07-27 11:10:56 +08:00
|
20
acthtml 2020-07-27 11:18:14 +08:00
工作不饱和。
|
21
JohnSmith 2020-07-27 11:31:25 +08:00
@violence123456 #15 内卷
|
22
Sapp 2020-07-27 11:38:39 +08:00
@felixlong 怎么不会,我碰到过一个华为的,我每天上班的时候他已经在干活了,我下班的时候他还在干活,我吃完晚饭回去拿电脑他还在干活,一起工作一年多从来没比我先下班,我从来没见他下班过
|
23
yhxx 2020-07-27 11:39:13 +08:00
@felixlong 然而事实是有不少只能加班到 9 点的人完全跟不上阿里的强度,阿里遍地都是十一二点下班的人。他们到了微软之后别人五六点下班,他们 9 点走,这样才能向老板体现他在奋斗。
|
25
galigeigei 2020-07-27 12:00:16 +08:00 9
看组也看人。MS 这方面还比较包容,你自己定计划,你自己干完 就好了,没人管你在什么时间什么地点干。
比如我们组, 算是比较忙的了。正常的工作时间一般是 10-18,中间休息 1 个小时,我有孩子一般都是卡点来卡点走,晚上有时候到家回下邮件。每年绩效平均值。 有些人就是 9 点来,8 点走,回家还接着干,周末有时候也加班。那这种人绩效基本就是比较好的。在 MS 大家水平都不差,还真是干的越多绩效越好 有的组就更忙了,比如之前的小冰,人家连封闭开发都有,当然他们就升的特别快。 有的组可能到中午饭点才能看到人。 奋斗比哪都有,有时候我也理解,谁没奋斗过呢,我为了进 MS 也 996 过。人家想在北京成家立业,加班升职也正常。但奋斗比不能太多吧,不然像我这种没那么多追求的人就被动地没生存空间了 |
27
hoyixi 2020-07-27 12:08:30 +08:00 5
2012~2015,移动互联网泡沫起飞的时候,很多社区,包括 V 站,主流是看不起外企,养老,没前途,一眼看到死,不符合勤劳奋斗的中国人的优秀品质~ :)
|
28
reus 2020-07-27 12:29:06 +08:00 1
微软就是下一个诺基亚,等着被换代革命
|
29
nikolai 2020-07-27 12:33:12 +08:00
@futureinfuture 跟垄断有什么关系?
|
30
bk201 2020-07-27 12:41:22 +08:00 27
我觉得应该禁止阿里人员进入其他公司,带坏风气。
|
34
woshiaha 2020-07-27 13:35:54 +08:00
为什么要妖魔化员工呢 真以为 996 的人去了微软还会上赶着加班吗?
|
35
hoyixi 2020-07-27 13:36:13 +08:00
@yanfany #32
一定程度上是,另外,当时是初期,加班画大饼有人信,都想着苦干几年可以像业界一些创业明星一样财务自由,发财发达。 现在没人信了,996 一年又一年,除了头秃身体差被房贷套牢之外,没啥鸟用,哈哈 |
36
felixcode 2020-07-27 14:03:58 +08:00 via Android 1
所以你们就整天发这样的帖给微软搞内推挣钱呗。
|
40
ladypxy 2020-07-27 14:19:45 +08:00
哪怕是业界被称作血汗工厂的亚马逊,我一堆同事也是 11 点多到公司然后 6 点就走了。。。
|
41
maplerecall 2020-07-27 14:27:55 +08:00 1
这个看组,有些组和外边互联网差不多,一些新项目初期也会累一些,但绝大多数还是比较平衡的。我们组疫情前一般大家是 10 点~19 点前后浮动一小时左右,包括午休 1~2 个小时和 1 小时健身房,偶尔因为时差原因需要早起开会,但一般在家开就可以。另外不知道是否和组有关,与互联网相比我们的 pm 反而比 dev 更累一些。
除了工作时间,MS 还有比较好的一点是请假比较宽松,所有人入职就有 15 天带薪年假和 15 天带薪病假,大多数情况下请假都不会有什么阻碍,只要事先安排好的活能干完就行。 |
42
DJQTDJ 2020-07-27 14:30:05 +08:00
关键是进不去饿,等我研究研究美国留学,升升学历,看看能不能进美国微软之后,常驻在国内出差
|
43
20015jjw 2020-07-27 14:33:25 +08:00 via Android
看组看人吧
奋斗 b 贼多的 fb 也有每周工作 15h 的组 |
45
freelancher 2020-07-27 15:04:47 +08:00
我想进去。。。但是没信心。之前有找过我。。。我还没准备好。我就先没回复了。
|
46
utodea 2020-07-27 15:09:02 +08:00
@lln133208 单论收入像我这样的穷人还是只能选择 995,微软的收入结构满足不了我这样菜的人,毕竟 995 的回报还是挺大的。如果 995 能换来蚂蚁、钉钉这样的上市回报很多人都会心动的。而且回头仔细一看国内 80%互联网公司都比阿里累赚的还少。
|
47
barbery 2020-07-27 15:20:51 +08:00
微软。。。太难了
|
50
koharu 2020-07-27 16:47:42 +08:00
有个朋友在 steam,他说他工作半年多了,打开 ide 的时间不超过 5 小时
|
53
Phariel 2020-07-27 17:08:29 +08:00
你去看看脉脉上的微软内部吐槽 貌似来了很多奋斗逼 已经开始搞得乌烟瘴气了🐶
|
54
yhxx 2020-07-27 17:11:07 +08:00 19
@alexzuo 这就是奋斗逼最可恨的地方,他去微软不是因为他不想通过比同事加班更久来展现自己奋斗,而是在阿里他拼不过那些高级奋斗专家,去微软这种大部分人准时下班的地方最能体现自己从而吸引老板的注意来达到升职加薪的目的。
|
58
leafdream 2020-07-27 19:13:32 +08:00
阿里的奋斗逼死一户口本
|
59
charlie21 2020-07-27 20:05:16 +08:00
祝福!
|
61
Myprincess 2020-07-27 20:38:00 +08:00
我上次参加微软某会。那云部门的销售主管说,小单 500 万刀。
|
62
Tink 2020-07-27 20:43:47 +08:00 via iPhone
围墙
|
63
Guys 2020-07-27 20:52:20 +08:00
哈哈哈,老哥我昨天也刷到这个了
|
64
yulitian888 2020-07-27 22:06:32 +08:00 1
@iConnect
啊~~~~4 天工作制,你真的信了啊? 假的喂! 哪,日本微软官网公告,自己看吧,看不懂机翻也成啊! https://news.microsoft.com/ja-jp/2019/04/22/20190422-ms-worklifechoice2019/ 4 天工作制,仅限 2019 和 2020 年的 8 月,仅限 8 月! 知道为什么仅限 8 月吗?去看看日本的日历就知道了——你完全可以把他们的八月折合成我们十一长假黄金周来理解,一整段大假期被拆散了不准连续休息,你管这个叫领先?明明是血腥压榨好不! |
65
HashV2 2020-07-27 22:55:51 +08:00
你倒是说词啊!
|
66
easylee 2020-07-27 23:04:02 +08:00
这么多吐槽阿里的,殊不知 996 真的是福报啊,去看蚂蚁,那是 996DOUBLE !
|
67
zxcslove 2020-07-27 23:09:32 +08:00
要自由市场,就会得到它的一切
|
68
deepreader 2020-07-28 01:57:40 +08:00
@20015jjw LA 考虑一下,轻松很多
|
69
20015jjw 2020-07-28 01:59:13 +08:00 via Android
@deepreader 羡慕大佬
|
70
cassyfar 2020-07-28 03:05:36 +08:00
微软是公认的高时薪(因为工作时间短
即使 Azure 这样的部门,也有 2 周才一次 standup 的组,什么每天上半天班,新员工加入 2 个月没活,持续看文档 onboarding 。最利害的是,这么搞,Azure 和 AWS 还能过上两招。充分说明了技术发展和商业效益,与基层员工的加班多少,没有什么直接关系。 |
71
ryd994 2020-07-28 05:25:38 +08:00 via Android
我 tm 进了个假微软?
我一周下来 50 个小时至少的。 不过相对的,我拿的股票是同届里最多的。升职也是一年一级。过两年股票发完了那我也得跑路了。不然就真是半价码农了。 |
73
yazoox 2020-07-28 07:42:20 +08:00
@galigeigei #25 微软绩效有末位淘汰么?怎么评定的?
|
74
monkeylyf 2020-07-28 08:33:00 +08:00
苏州微软的奋斗逼太多了。早 9 晚 9 自发 996 的我见过(非阿里系),法定节假日主动加班自拍发工作群的我也见过。
刚真,出活靠堆时间,水平没啥大长进,真的不考虑下将来吗? |
76
missdeer 2020-07-28 08:39:08 +08:00
自卖自夸?
我们这自从从微软跳过来几个高层后,一直在催进度,话里话外都是觉得我们这里的人干活慢,效率低(?),感觉比以前紧张多了……不过最高的一个 VP 最近又跳走了,大概发现用微软的那一套推不动这里的人?哈哈哈哈 也不是贬低微软,我倒是觉得拿微软来跟我们一比,就是典型的“比你聪明的人还比你努力”那种感觉,哈哈哈哈 |
77
sheny 2020-07-28 08:52:18 +08:00
都能进微软了,再努把力就能进国电。工资只高不低、工时只少不多、福利只多不少、铁饭碗能卖人情。
|
79
tsohgdivil 2020-07-28 09:24:18 +08:00
@futureinfuture
巨硬现在没有垄断吧。。。桌面系统半死不活,Azure 也不是统治性地位。 |
82
formulahendry OP @evilStart 股票一直有呀
|
83
sangert 2020-08-04 16:35:59 +08:00
汉语文化,博大精深呐
|
84
overthemoon 2020-08-05 10:38:55 +08:00
@ryd994 为什么跑路
|