万一留邮箱的人里有楼主同事怎么办？

@Daddy or, you may try PhotoScape.

同推荐 picasa

我昨天搜鼠标得了 10 元，还莫名其妙呢，原来如此。

@yyfearth 谢谢解答！

@squid157 有这种可能，不过要说能落在优酷身上我是不信的。

@honeycomb 谢谢解答！我还遇到过一种情况，安卓端优酷 3.7 版我用得很开心，忽然有一天就不让用了，人家也不自动下载安装新版本，只是让旧版本打开后提示更新然后强行退出，不清楚是当初埋的桩还是后来推的命令，总归觉得这种做法多多少少也是比较猥琐的。

我可以从另外一个角度理解后门问题吗？比如强制更新算不算是后门迹象？

@refresh 没时间回复既有讨论，却有时间发新主题，是这样吗？我查阅了您至少两页主题列表下的内容，我的举报是有依据的。况且，有没有时间或许是您自己的事情，然而是否尊重他人在您主题下付出的时间和精力却是另外一回事了。我不猜测您的主观意愿，只基于事实进行判断，故此举报。既已举报，后续事宜由 @Livid 处理，无论结论、结果如何，我都不会再发表意见，只希望您今后能够尊重他人的时间和精力，认真回复也是一种礼尚往来。祝好！

方才发现楼主极少在自己发布的主题下进行交流和回复，不怎么厚道啊！如果楼主习惯于抛出个话题给他人讨论，是否能够同时尊重一下他人呢？起码不要浪费他人的时间和精力。

@Livid 向您举报此人制造伪话题。谢谢您的时间！

莫说是在试用期，即便已经入职，也可以随时跳槽，这是法律赋予的劳动权力，好聚好散。

从道义（区别于“道德”）上讲，离职前尽量履行相关承诺，做好工作交接。

从法律上看，如果签署过保密协议或竞业禁止协议，则要注意规避。如果无法规避或不欲规避，可请律师及新用人单位协助。

造千斤顶比往万金油发展强，后者成才实在是太不容易，前者起码有专业支撑。

CCF 潜水员

合理化破坏性行为、责难受害者，这种错误逻辑屡见不鲜，近日政府新出台的游客参加低价旅行团也要受罚的傻规定不也是一例吗？蠢到极致了。

@Zubin 只有“可关闭白名单+支持自定义规则”才是真拦截。

@paradoxs 想在 iOS 上拦视频应用里的广告估计还是要靠代理吧？