继上次想要裸辞的念头被大家成功劝退后,已经骑驴找马拿到了新 offer,底层薪水,也没什么不好意思跟大家说的,12*14 全额五险二金,提离职后老板愿意给我同样开出 12k (原 8k )现在有几个还在考虑的点:
看了大家的留言,很感激,决定离职了
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yuexiahaowu 2021-08-26 14:59:26 +08:00 1
走吧,不然被人耍
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bifwig 2021-08-26 15:00:32 +08:00
走
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happyeveryday 2021-08-26 15:04:47 +08:00
走啊,后面那些 123 条根本不要再去想了,新公司去!
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gloye 2021-08-26 15:05:14 +08:00
走
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lostvincent 2021-08-26 15:07:02 +08:00
提了离职,就不能留下来,大不了以后跳回来
但是话可以好好说,体面几句溜 |
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0xNull 2021-08-26 15:07:50 +08:00
其实你上面的话就表明你想提桶了。意见的话还是推荐你跑的,提离职后的加薪,大部分都不是真心想留,做好交接工作,好聚好散吧!
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chigeyaowaner 2021-08-26 15:14:54 +08:00 1
不建议留。如果留下来,后面工作能力好的话还行,只要有一丁点失误,领导会联想到你的离职,然后觉得你做得不好是另有所想,你的心里想着换工作。基于之前提出的离职,领导都会有一根刺插在他心上。除非你的工作特别出色,公司离开你不行,那你可以自然而然的留下来,因为你无可替代,所以领导不会因为之前的离职心里太膈应。再回来说,当你有了要离职的想法,那就直接走吧,没必要再留了。
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rainymoring1995 2021-08-26 15:15:38 +08:00
提了辞职和恋爱提了分手差不多,开弓没有回头箭了
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breezeFP 2021-08-26 15:20:23 +08:00
说了,就无法挽回,走吧
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Haulk 2021-08-26 15:20:27 +08:00
走啊,留着过年?
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kg2019 2021-08-26 15:21:41 +08:00
走,不要犹豫,话还是说漂亮一点,互联网的圈子比较小,说不定以后还有机会做同事
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coderluan 2021-08-26 15:36:39 +08:00 4
这么说吧, 你告诉老板新公司给你 12k, 老板出 15k 挽留你, 这种情况你可以纠结, 但是如果老板同样给你 12k, 那么直接走就行, 不用要什么 15k, 肯定要不下来, 不信你试试.
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wander639 2021-08-26 15:47:18 +08:00
好像也没有什么留下来的理由
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djoiwhud 2021-08-26 15:55:48 +08:00 via Android
挽留只是例行表态。别给自己加戏。
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YNaN 2021-08-26 16:04:39 +08:00
这是进了国企还是央企
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xsn1993 2021-08-26 16:17:33 +08:00
一个字 走
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Rwing 2021-08-26 16:25:52 +08:00
开弓没有回头箭,提了就不要留,再高也不要留,老板心理不爽够你受的
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AEDaydreamer 2021-08-26 16:41:15 +08:00
你这三条一对比感觉没有留的必要
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leon0918 2021-08-26 16:49:49 +08:00
明显要走了
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signalyc 2021-08-26 17:02:06 +08:00
你是来挖坑的吗
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alex7515 2021-08-26 17:12:36 +08:00
赶紧跑
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Lucoie 2021-08-26 17:14:39 +08:00
提了离职就麻溜走 不然留下来还是等着很快被换 除非老板真的对你很好
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felixliu95277 2021-08-26 17:26:32 +08:00
这种没一点比得上新公司的。。。。还问啥喔
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labulaka521 2021-08-26 17:28:37 +08:00
赶紧走 麻溜的!!!
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sheep3 2021-08-26 17:31:31 +08:00
快走
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hhjswf 2021-08-26 18:01:04 +08:00
哪个城市呀 12k
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799635347 2021-08-26 18:04:12 +08:00 via iPhone
果断走 头也不回
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27149 2021-08-26 18:14:36 +08:00 1
人生经验,只要提了,就没有挽回的余地,给你加到 30 都不要留。另外也要自己想好再提。你这种情况只有走。
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wangchonglie 2021-08-26 18:14:59 +08:00
肯定走呀, 这次靠跳槽涨薪了, 那下次呢? 也靠跳槽拿到新 offer 才能涨薪吗?
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hanliontien 2021-08-26 19:36:34 +08:00
提了就千万别回头,哪怕口头承诺双倍。
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leafre 2021-08-26 20:15:49 +08:00
魔都 995 要个 17K 不过分
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Tumblr 2021-08-26 20:25:56 +08:00 2
不要再谈了,既然要走就走得干脆一点。
当年我在某公司要离职的时候,从 7.5k 给我涨到 13k,该走还是走的。 (并不是公司不好,那个公司非常优秀。) 我觉得离职、分手、离婚都不可以随便说的,既然说要就要去做。 |
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qqqqqcy 2021-08-26 20:45:30 +08:00
赶紧跑
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120qwer 2021-08-27 00:20:07 +08:00 via iPhone
说走咱就走呐
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ufan0 2021-08-27 00:41:57 +08:00
20 届,开发的话,应该尝试一下 15*15+双休的。
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xuanbg 2021-08-27 06:51:09 +08:00
既然提了离职,就不要犹豫了。吃回头草是可以的,但你留下来,后面就有的难受了。
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duanxianze 2021-08-27 09:18:24 +08:00
提了离职就不要犹豫,不然你和老板心里都不舒服
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zzlhr 2021-08-27 09:21:28 +08:00
直接接入地图,指定路线预计时间,提前提醒嘛
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zzlhr 2021-08-27 09:21:54 +08:00
回复错主题了。。。
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newmlp 2021-08-27 09:47:24 +08:00
尽量去大点的公司吧,别的不说,至少人多热闹
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nc4697 2021-08-27 09:52:30 +08:00
走吧 涨幅太高一般是谈不成的,不需要纠结。真纠结也是确实谈到 15 了再纠结这个事情。
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eric1202 2021-08-27 10:24:51 +08:00
肯定走了 跳槽可以学新东西
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azkaban 2021-08-27 11:07:00 +08:00
offer 都成了就赶紧跑路
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violetlai 2021-08-27 12:20:47 +08:00
提了离职就没有回头路了 留下来只能受苦受累
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seers 2021-08-27 22:28:37 +08:00
先提加薪,再提离职,双方都有个台阶
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