这是一个创建于 1420 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
20 年 9 月份入职 6 个月试用期，面试和入职的时候说的是工作不满一年的年终奖按月折算，但是刚才人事通知试用期没有年终。。
 |
1
lixiangzhixin OP 求问，不满一年，一般年终怎么发？
|
 |
2
viewer003 2021-02-07 12:53:56 +08:00
还好我才入职两周。。。
|
 |
3
maemual 2021-02-07 12:57:11 +08:00
@lixiangzhixin #1 按照时间等比例折算系数呀
|
 |
4
NotFoundEgg 2021-02-07 13:10:09 +08:00
我第一年的时候也是从试用结束开始计算的
7 月初入职 9 月初转正 年终奖按 4 个月折算 |
 |
5
s609926202 2021-02-07 13:31:00 +08:00 via iPhone
试用期好长
|
|
6
lixiangzhixin OP @NotFoundEgg 所以意思就是转正后，才按时间折算？
|
 |
7
Leonard 2021-02-07 13:34:44 +08:00
6 个月试用期太长了。
另外我现在公司从入职就按时间折算。 |
 |
8
feibinyang 2021-02-07 13:35:43 +08:00
垃圾公司
|
 |
9
feiniu 2021-02-07 13:38:37 +08:00
12 月转正，也没有
|
 |
10
Escapist367 2021-02-07 13:44:05 +08:00  2
所以找工作的时候我只关心 base……
只有合同上的才是真的，年终公司不给你你也毫无办法 |
|
11
NotFoundEgg 2021-02-07 13:47:24 +08:00
@lixiangzhixin 每个公司的规则都不一样 我只是提供参考 不过我猜多数公司应该都是从转正开始算的吧
|
|
12
Escapist367 2021-02-07 13:47:28 +08:00 5
很多公司的低 base 高年终的就是一种减少工资成本的策略
第一年说试用期没年终，也不涨薪 第二年新人背 C 又没年终，也不涨薪 第三年好不容易混出头了能拿年终了，可是这时候已经到了跳槽涨 50%的点了 去别家不拿年终都抵得上留在原地拿年终了 于是人心思动，一跳槽又从头开始了 |
 |
13
wudila 2021-02-07 13:47:34 +08:00
所以 base 很重要的 不要被大饼晃瞎了眼睛
|
|
14
lixiangzhixin OP 看来还是实实在在月薪高点才是王道啊
|
 |
15
kaiser1992 2021-02-07 14:09:12 +08:00
哪家公司？
|
 |
16
Yc1992 2021-02-07 15:40:04 +08:00
第一家公司就这样，6 个月试用期，试用期薪资 8 折，7 月入职，年终奖 1000 块，知道创宇
|
 |
17
7colcor 2021-02-07 15:46:45 +08:00
@Escapist367 我去，我上家公司就是这个套路。。。。。
谢点醒 |
 |
19
SenLief 2021-02-07 15:51:21 +08:00
你们公司居然还有年终奖
|
 |
21
qq8331199 2021-02-07 16:11:16 +08:00
去年 3 月下旬入职新公司 试用期 6 个月，试用期全额工资，
今年还拿了 2 个月年终奖，一对比感觉好多了 狗头 |
 |
22
loveour 2021-02-07 16:33:50 +08:00
@lixiangzhixin #1 得看具体的公司。有的公司是按照入职时间折算，有的确实是试用期不满就没有。还有的按照某个时间节点，之前发全额，之后折算，各不相同。
|
|
23
lixiangzhixin OP 主要是面试和入职的时候说的是工作不满一年的年终奖按月折算，结果最后说试用期不满不发。。
|
 |
24
xiangbohua 2021-02-07 18:08:52 +08:00
你签几年合同，试用期居然 6 个月，长期合同？
|
 |
25
noSomeOne 2021-02-07 18:21:45 +08:00
跟你差不多，9 月入职，6 个月试用期。 发了些年终奖，按月折算拿了三分之一吧。
只能说看公司，我现在还没转正。。。 |
 |
26
royzxq 2021-02-07 20:01:15 +08:00
6 个月试用期？
|
 |
27
YouLMAO 2021-02-07 23:29:53 +08:00 via Android
@Escapist367 背 c，你是 zaza 辉吗 361 比例能力堪忧
|
|
28
Escapist367 2021-02-08 00:19:19 +08:00
|
 |
29
x2ve 2021-02-08 02:34:40 +08:00 via iPhone
12 月进 发了 4 分之一工资奖金 本来是一半 试用期再砍了一半 也还行 有比无好
|
 |
30
jiezhi 2021-02-08 07:17:46 +08:00 via iPhone
我们公司发上一年平均工资
|
 |
31
cominghome 2021-02-08 08:19:59 +08:00
我司也是 12.31 之前转正的才有年终奖...不过试用期 3 个月，相对好点
你这个太坑了吧，人家 7 月入职的直接半年白干 ？ |
 |
32
huobazi 2021-02-08 09:07:30 +08:00
下一个 app 名字叫 boss 哈哈
|
 |
33
AngryPanda 2021-02-08 09:18:20 +08:00 1
老板的钱咋赚来的？
好公司：靠业务赚取 辣鸡公司：靠剥削员工利益 |
 |
34
Flymachine 2021-02-08 09:55:54 +08:00
我们这是按月折算+延迟到试用期过后再发。不算年终奖就太过头了
|
|
35
Flymachine 2021-02-08 09:56:32 +08:00
你再问问，到底是没有年终奖，还是延迟到转正后再补发？
|
 |
36
Dapeloy 2021-02-08 10:03:59 +08:00
知足吧 我司就算转正但是不满一年不仅年终没有连节日的礼盒都没有。今年过年丧心病狂发了钢笔礼盒(不值钱)和电子体温计，钢笔还有公司 logo，断了小黄鱼的路。贺卡：学会感恩！
|
 |
37
juded 2021-02-08 10:20:34 +08:00
我们也是 6 个月，工资和年终按 70%发，但你转正当月会把 30%补给你。
|
 |
38
Ruomiz 2021-02-08 14:52:52 +08:00
看公司吧，我们都是入职月数 / 12 * 绩效考核 * 工资
|
 |
39
qqq8724 2021-02-08 15:42:41 +08:00
入职了外包，到现在已经是五个月了，试用期三个月已转正。
无年终，无福利。 |
 |
40
j4fun 2021-02-08 17:04:19 +08:00
来我大 tx，年终 100 股阳光暴晒，试用期也有。。需要内推不？ doge
|
 |
41
Sapp 2021-02-26 10:23:21 +08:00
我这的试用期都是给 1 个月，6 个月试用期，转正的按照时间折算
|
Select Language