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Axibaba
V2EX  ›  职场话题

签了无限期合同但被裁员了,咋办

  •  1
     
  •   Axibaba · 53 天前 · 4805 次点击
    这是一个创建于 53 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
    怎么补偿或者赔偿啊?
    26 回复  |  直到 2019-12-04 08:56:57 +08:00
    xxfboy
        1
    xxfboy   53 天前 via Android   ♥ 1
    251 警告
    zaima
        2
    zaima   53 天前
    还搁这想要赔偿呢
    Sivan
        3
    Sivan   53 天前
    2n + 1,起诉。
    dreamerlv3ex
        4
    dreamerlv3ex   53 天前
    工龄多久
    lbyo
        5
    lbyo   53 天前   ♥ 2
    无限期合同是 “无固定期限劳动合同” 吗?
    无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同,这里所说的无确定终止时间,是指劳动合同的履行期限长短不能确定,只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件,双方当事人就要继续履行劳动合同约定的义务。实践中,用人单位和劳动者对于无固定期限劳动合同都存在一定理解上的误区,认为只要签订了无固定期限的劳动合同,就不能终止或解除。但其实在双方协商一致或满足法律规定的情况下,无固定期限劳动合同也是可以解除的。

    《劳动合同法》第十二条规定,劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。

    《劳动合同法》第十三条规定,固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。

    《劳动合同法》第十四条规定,无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
    Vegetable
        6
    Vegetable   53 天前
    正常赔偿被
    nju3008
        7
    nju3008   53 天前
    无固定只表示处于合同过程中,裁员时跟未到期的固定是相同处理方式,并不特殊。
    HongJay
        8
    HongJay   53 天前
    不管是不是无限期。劳动法都要求赔偿的
    catch
        9
    catch   53 天前 via iPhone
    看你想坐多久监狱
    jmc891205
        10
    jmc891205   53 天前 via iPhone
    N+1
    tongz
        11
    tongz   53 天前
    2N + 251
    Zeonjl
        12
    Zeonjl   53 天前 via iPhone
    按解雇赔偿标准走流程就可以了!没必要纠缠这个无固定期动合同。连续工作 10 年也可以炒呢
    Axibaba
        13
    Axibaba   53 天前
    @Zeonjl 但是不知道要 n+1 还是 2n ,还是 251 !
    LongLights
        14
    LongLights   53 天前 via Android
    251 警告
    Zeonjl
        15
    Zeonjl   53 天前 via iPhone
    @Axibaba 上次我们老板给的是 2n。
    meathill
        16
    meathill   53 天前
    协商解除就是 N+1,没理由开除就是 2N
    aver4vex
        17
    aver4vex   53 天前
    251 警告。
    liangjx
        18
    liangjx   53 天前
    251 究极警告
    ys0290
        19
    ys0290   53 天前 via iPhone
    2n 的 n 和 n+1 的 n 一样,单基数不一样啊
    mnssbe
        20
    mnssbe   53 天前
    251 警告
    imn1
        21
    imn1   53 天前
    楼上的都是厚道人啊,居然没一个放录音笔推广链接的
    zhlharry
        22
    zhlharry   53 天前 via Android
    自首吧
    lance86
        23
    lance86   53 天前
    251 警告+1
    jpeg
        24
    jpeg   52 天前 via Android
    牢底坐穿
    Loner233
        25
    Loner233   52 天前 via iPhone
    @Sivan n = 125
    ryansvn
        26
    ryansvn   52 天前   ♥ 1
    16 楼是正解,如果厂方合理理由解除合同,N+1,如果无理由解除 2N+1,如果楼主有严重过错并且厂方有规定并且可以提供劳动部门或者法庭认可的证据,无赔偿。
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