有的人是工作，有的人为留学，有的人为休息，有的人为习惯。
没有哪个原因是值得特别讨论的吗？也没有哪个原因是特别需要讨论的吧？

所以这个问题大概类似于，“大家那边现在都是啥天气，我在 XX，现在晴天”。
楼主还是有什么特殊内容想表达？

换个角度看问题：

公司把狼养成了羊，然后又突然想让对方有野性，抱歉，只要对方能接受吃草，那样当羊也是人家的自由。
所以这种情况，其实堵不如疏，不要管什么微信不微信，工作做的好的狼吃肉，工作做不好的羊吃草，公司有钱养狼自然会处理羊，公司没钱那样羊比狼好养。

你熟悉 C 的话，不涉及面向对象，任何一本书都可以速成，涉及到面向对象，任何一本书都做不到速成，所以还是买本 primer 自己根据情况挑着看吧。

这种其实根本不是游戏，就是彻头彻尾的赌博，有猫腻的话，也不是技术手段，而是传统的做局手段，组织者放贷，三人开黑之类的。

PS：这就是技术作恶的明显体现，表面上网站和 app 开发者假装自己只是出租房子，而不是提供赌博场所。

玩的很大，我想应该不是楼上说的那些，根本没 AI，而是一种利用网络的线上赌博。
那种棋牌 app 一般人根本用不了，进去了基本就一个选项，进房间，实际上操作是这样的：

组织者给网站充钱，比如充 200 块钱，网站给你开个房间，一共 8000 点。
然后组织者召集四名赌徒，每人收 2200，然后告诉他们房间号，每人进去了直接有 2000 点（其实就类似于赌场的筹码了，多收的 200 就是组织者的收入），结束时，组织者会按照点数给他们相应的钱。

这种棋牌 app 都是一个地区运营的，运营者其实大多本身就是做这行的，offline to online 而已。

尊享版还能用，不过现在迅雷会员我都是按月买的

社保基数不是每年一次，而是每年的某段时间才能调整，过了就得明年了，具体看城市规定。

楼主这情况正不正常取决于有没有明确告知楼主，以及楼主接不接受。

我以前有一份工作就是老板突然把我们本身工资的一部分拿出来做绩效，我不同意，然后没法辞职的。

这种情况你可以不用辞职，对方没权力这么做，要么等合同到期不续签，要么给你赔偿金。

可能性太多了：
他撒谎了
他有关系
他走狗屎运
他有擅长的领域你没问
他面的不是纯开发职位
他面的 BAT 中的垃圾部门
你精神分裂其实没人来面试

楼主你这是想拿个例推出共性，怎么可能做的到。

PS：如果是面试工作多年的程序员，最好多给对方一些自由发挥的机会，说不定会有意外惊喜。

如果你不能完全自己解决，也就是不用老人工作，或者能帮老人安排个合适的工作，我建议还是不要折腾老人的好？

PS：年轻人不是都不习惯和父母住一起吗，楼主有什么特殊情况？

毛病一：如果对方不说预算那样没毛病，说了有毛病。
毛病二：黑三星区别对待中国消费者没毛病，黑三星爆炸有毛病（除了 note7 ）

你问一帮去不了美国的人这个问题，你说回复能是啥...

其实我感觉楼主应该考虑下生活和文化的融入，你能习惯的话，一定上“要回早回”这个说法就不适用了。

把工作换了自然就好了，剩下都是次要的，没工作的事，你可能不会想那么多，技术太渣并不是能接受拖欠三个月工资的理由。然后，把时间和注意力花在自己擅长和喜欢的事上（撸猫？），而不是生活的琐事上。

楼主感觉自己 low 了，慢慢就会改的，不用担心