V2EX = way to explore
V2EX 是一个关于分享和探索的地方
现在注册
已注册用户请  登录
2
相关节点
career
V2EX  ›  职场话题
主题总数 18,709 RSS
这里,我们聊聊那些工作中遇到的开心和不开心的事。
1 ... 921  922  923  924  925  926  927  928  929  930 ... 936  
crabRunning 这时候离职合适吗?
crabRunning  •  2015-03-16 10:53:36 +08:00  •  最后回复来自 kokdemo
10
83f420984 遇到这样的单位靠谱吗?
83f420984  •  2015-03-17 09:18:21 +08:00  •  最后回复来自 coderlu
25
spacewander 程序员的工作环境中,对女性(尤其是女同事)存在偏见么?
spacewander  •  2015-03-16 15:23:07 +08:00  •  最后回复来自 sammo
37
budlion 阿里社招一般几面
budlion  •  2015-03-15 23:06:56 +08:00  •  最后回复来自 fewspider
3
object1984 帝都 码农,降薪 20%后在家办公,大家可以接受么?
object1984  •  2015-03-17 10:52:23 +08:00  •  最后回复来自 imbahom
55
zhonghua 这样的队友
zhonghua  •  2015-03-15 11:24:28 +08:00  •  最后回复来自 SmiteChow
8
nellace 去提离职有什么理由拒绝老板加薪挽留
nellace  •  2015-03-15 14:59:14 +08:00  •  最后回复来自 julyclyde
71
babyoung 还没面试 HR 就决定否定一个人是否是对求职者的不尊重?
babyoung  •  2015-03-16 09:14:59 +08:00  •  最后回复来自 nitian12345
9
juicy 公司 offer 毁约问题
juicy  •  2015-03-15 11:29:40 +08:00  •  最后回复来自 SmiteChow
14
Actrace 人力部门这是几个意思?
Actrace  •  2015-03-13 00:10:31 +08:00  •  最后回复来自 otakustay
1
hippoboy 职场邻桌码完代码后指尖敲桌子!!!!....求破
hippoboy  •  2015-03-12 15:02:26 +08:00  •  最后回复来自 chau
41
silvernoo 技术人员离职一般要多久
silvernoo  •  2015-03-12 04:09:42 +08:00  •  最后回复来自 konakona
38
wuyouchao 腾讯 hr 流程要等多久
wuyouchao  •  2015-03-11 15:55:12 +08:00  •  最后回复来自 songz
7
iqav 尴尬眼前话难开口
iqav  •  2015-03-12 01:54:30 +08:00  •  最后回复来自 liubiantao
13
deving 我见过最长的函数
deving  •  2015-03-10 15:18:12 +08:00  •  最后回复来自 dalaomj
30
nanne 投简历 面试的时候 公司让谈谈对公司的看法…可以说坏话么- -?
nanne  •  2015-03-11 09:14:03 +08:00  •  最后回复来自 nanne
21
kukat 现在大家都用哪些渠道找工作呢?
kukat  •  2015-03-12 13:22:34 +08:00  •  最后回复来自 taoxiaomao
14
1 ... 921  922  923  924  925  926  927  928  929  930 ... 936  
第 18481 到 18500 / 共 18709 个主题
3296 人收藏了这个节点
关于   ·   帮助文档   ·   博客   ·   API   ·   FAQ   ·   实用小工具   ·   2867 人在线   最高记录 6679   ·     Select Language
创意工作者们的社区
World is powered by solitude
VERSION: 3.9.8.5 · 178ms · UTC 00:05 · PVG 08:05 · LAX 16:05 · JFK 19:05
Developed with CodeLauncher
♥ Do have faith in what you're doing.