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OhIAmFine
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[成都&字节跳动] 招聘高级前端开发工程师, HC 多多,欢迎找我内推

  •  
  •   OhIAmFine · 2022-09-21 11:19:05 +08:00 · 3360 次点击
    这是一个创建于 779 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

    部门介绍

    • 负责整个字节核心产品的客服业务,覆盖电商、抖音、今日头条等明星产品,C 端为过亿用户提供智能客服产品能力,B 端为大量人工客服提供服务处理能力,并在海量的用户反馈中挖掘高价值反馈,驱动产品升级。在这里,各能力层级的同学都可以得到较大空间的施展和能力提升。
    • 技术上,我们生产体量大复杂度高的多类型客服产品体系,技术场景包括 C 端、B 端、全栈(node 、go)等,为海量用户提供服务时,需要我们追求极致的工程能力(效率、性能体验、质量稳定性等),为多场景的业务提供客服能力时,需要我们追求极致的技术抽象和扩展,建设产品化体系化的 LowCode 基建(UI 搭建、流程搭建等)。
    • 业务上,面对电商、抖音等复杂客服业务场景,需要我们深入理解业务,参与业务的决策,提升业务 Sense 。
    • 组织架构上,团队规模超百人,leader 为前抖音前端架构的负责人,各方向沟通透明,为你的职业发展提供好的帮助。

    职位描述

    业务方向

    1. 负责智能客服 IM 的前端开发工作,包括 Web/Hybrid/React Native/小程序等;
    2. 负责智能客服工作台、反馈、工单等复杂中后台系统的前端开发工作;
    3. 负责高质量编码设计,承担业务重点技术攻坚,保证高可靠、高性能、高可扩展的业务支撑;
    4. 探索和优化前端团队的开发模式和流程规范,提高团队的效率。 技术方向
    5. 前端工程化,性能优化,用户体验的极致探索;
    6. 组件化与流程化建设,可视化流程引擎建设;
    7. Node.js 服务端,跨端,音视频,数据可视化等方向;
    8. BFF 、Serverless 等前后端协作模式探索;

    职位要求

    1. 计算机基础扎实,熟练掌握 JavaScript ,ES5/6 ,CSS ,熟练掌握各种布局;
    2. 对解决 CSS/JS 多浏览器兼容性问题,前端性能优化有一定的经验;
    3. 至少掌握 React/Vue/Angular 主流框架中一种,理解框架背后的思想;
    4. 理解工程化思想,有良好的系统模块设计能力;
    5. 积极乐观,责任心强,工作认真细致,具备良好的服务意识,具有良好的跨团队沟通与协作能力;
    6. 有移动端 Web 开发经验( Hybrid, React, Native ,小程序等)优先;
    7. 熟悉 Node.js ,了解 Express/KOA 等框架

    工作地点 成都

    工作经验要求 3 年+(特别优秀的同学可放开要求)

    目前团队内部非常缺人,欢迎感兴趣的同学找我聊聊,欢迎投递简历~~~~

    邮箱: [email protected] vx: chen3277220

    25 条回复    2023-03-03 13:51:52 +08:00
    OhIAmFine
        1
    OhIAmFine  
    OP
       2022-09-21 11:51:11 +08:00
    欢迎大家自荐或推荐
    neverfull
        2
    neverfull  
       2022-09-21 13:45:18 +08:00
    👍🏿
    phinex
        3
    phinex  
       2022-09-21 15:40:00 +08:00 via Android
    字节还是可以 大家裁员你还在招人
    OhIAmFine
        4
    OhIAmFine  
    OP
       2022-09-21 17:15:22 +08:00
    @phinex 业务在一直在扩展,前景还可以,所以多要了 HC
    qinxi
        5
    qinxi  
       2022-09-22 09:28:47 +08:00
    前天 boss 看到这个业务的后端职位. 只不过 hr 已读不回😅
    OhIAmFine
        6
    OhIAmFine  
    OP
       2022-09-22 10:53:48 +08:00
    @qinxi 后端的具体情况不知道,但你来找我前端,我必须给你安排好
    leexy
        7
    leexy  
       2022-09-22 11:24:59 +08:00
    HC 是啥?
    OhIAmFine
        8
    OhIAmFine  
    OP
       2022-09-22 19:16:01 +08:00
    @leexy hire count ,就是要招多少个人
    YVAN7123
        9
    YVAN7123  
       2022-09-22 19:35:32 +08:00
    @OhIAmFine 我一直以为是 head count 人头数😂
    OhIAmFine
        10
    OhIAmFine  
    OP
       2022-09-22 20:42:19 +08:00
    @YVAN7123 head count 太没语义了 8⃣️ 哈哈哈
    OhIAmFine
        11
    OhIAmFine  
    OP
       2022-09-22 20:44:14 +08:00
    OhIAmFine
        12
    OhIAmFine  
    OP
       2022-09-22 20:45:51 +08:00
    @YVAN7123 我专门去查了下,head count 居多,hire count 也有这个意思,我也迷惑了
    weberhansen
        13
    weberhansen  
       2022-09-22 21:21:36 +08:00
    非技术岗有 hc 嘛?
    SpringChang
        14
    SpringChang  
       2022-09-22 23:43:44 +08:00
    没写薪资待遇啊,老妹!
    OhIAmFine
        15
    OhIAmFine  
    OP
       2022-09-23 11:18:19 +08:00
    @weberhansen 我们组现在只招前端,你想投哪个地方的非技术岗呢 可以帮你瞅瞅
    OhIAmFine
        16
    OhIAmFine  
    OP
       2022-09-23 11:19:00 +08:00
    @SpringChang 薪资待遇字节这块不用说,过了面试啥都能谈,基本不会因为薪资不满意的
    leek120303
        17
    leek120303  
       2022-09-23 13:46:35 +08:00 via Android
    目前还有实习机会吗?
    ShuaiYH
        18
    ShuaiYH  
       2022-09-23 15:50:28 +08:00
    前端还有实习岗位吗,一个成电的朋友想去
    OhIAmFine
        19
    OhIAmFine  
    OP
       2022-09-23 16:33:54 +08:00
    @leek120303 最近都在努力招正式,可能暂时不开了,后面可能会开
    OhIAmFine
        20
    OhIAmFine  
    OP
       2022-09-23 16:34:22 +08:00
    @ShuaiYH 可以后面留意一下,暂时应该不放开了
    roscoecheung1993
        21
    roscoecheung1993  
       2022-09-23 18:54:30 +08:00
    字节面试不是很难吗?卷算法吗?
    OhIAmFine
        22
    OhIAmFine  
    OP
       2022-09-24 12:59:10 +08:00
    @roscoecheung1993 不卷,但是基础的 DFS ,BFS 这些还是需要知道,平时工作中注意算法相关的思考还是没问题的
    OhIAmFine
        23
    OhIAmFine  
    OP
       2022-09-30 15:25:42 +08:00
    最近又刷新了新的福利政策,有想法的铁子赶紧冲啊,本人就是组内开发,可以找我详谈
    guanzhangzhang
        24
    guanzhangzhang  
       2023-02-08 18:06:51 +08:00
    还招人吗
    TiMaRaaa
        25
    TiMaRaaa  
       2023-03-03 13:51:52 +08:00
    还在招人吗
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