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fengdianxun
V2EX  ›  职场话题

该不该问老板涨工资的事情!

  •  
  •   fengdianxun · 2017-04-12 10:24:05 +08:00 · 4603 次点击
    这是一个创建于 2789 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

    事情是这样子的,在这家公司工作也有几年了。 上次调薪是去年的时候,老师说要给涨,但是我觉得幅度太小,就可以他沟通了下,然后做了一次大幅涨。 然后今年我也没好意思问这事,去年是 3 月份涨的,今年我同事 3 月也没涨,然后他就可以领导聊了,说下月再看。 我没好意思找他,结果 4 月的工资发后同事说给他涨了,我就不知道如何是好了。 平时老师对我不错,小恩小惠,前几天搬家刚给我买的礼物,弄的我更不好意思张口提钱的事了。 求各位老司机开导我。

    27 条回复    2017-04-13 11:40:32 +08:00
    solidsnake
        1
    solidsnake  
       2017-04-12 10:28:12 +08:00 via iPhone
    评估一下自己的能力,还有是否有不可替代性。
    gouchaoer
        2
    gouchaoer  
       2017-04-12 10:31:09 +08:00   ❤️ 4
    我信条是给多少钱干多少活
    所以害怕厂里给我涨工资,一涨就让我没法安心偷懒
    fengdianxun
        3
    fengdianxun  
    OP
       2017-04-12 10:31:55 +08:00
    @solidsnake 本人身处小公司,主产品我几乎不参与,我现在负责新产品的开发。
    sunjiayao
        4
    sunjiayao  
       2017-04-12 10:32:14 +08:00
    工作以来没主动提过涨工资。。。
    fengdianxun
        5
    fengdianxun  
    OP
       2017-04-12 10:33:31 +08:00
    @gouchaoer 嗯,给多少钱干多少活也是一种工作态度。
    fengdianxun
        6
    fengdianxun  
    OP
       2017-04-12 10:34:08 +08:00
    @sunjiayao 都是主动给涨?还是没涨?
    juneszh
        7
    juneszh  
       2017-04-12 10:34:26 +08:00
    程序员的两个必要技能:技术,沟通
    sunjiayao
        8
    sunjiayao  
       2017-04-12 10:34:37 +08:00
    @fengdianxun 当你是新产品的主程的时候,自然会给你涨了

    不仅我们程序员是给多少钱干多少活儿,公司也肯定是给你钱总会比你干的活儿少一些~
    mond30081989
        9
    mond30081989  
       2017-04-12 10:36:36 +08:00
    如果觉得自己的交付产出完全匹配你的心理价位,就找个适合的机会大胆去提吧。通情达理的领导一般也理解,毕竟也一年多了。
    JamesR
        10
    JamesR  
       2017-04-12 10:41:35 +08:00   ❤️ 1
    很简单,私下委婉打听下一起的同事薪资多少。
    1.如果差不多,那你去提没戏。
    2.如果差太多,连新来的都是 XXXX 了,那可以大大方方去提。
    3.如果工作能力比入职强很多,本公司提不了多少,换工作涨薪最合适。
    fengdianxun
        11
    fengdianxun  
    OP
       2017-04-12 10:42:26 +08:00
    @mond30081989 这家待了 3 年了,目前新产品刚刚起步开发,而且用的新技术( RN )开发速度没有那么快,因为要边学边写,我是 android 开发。
    fengdianxun
        12
    fengdianxun  
    OP
       2017-04-12 10:44:15 +08:00
    @JamesR 我一直比我同事的要高,即使他这次涨了。
    binjoo
        13
    binjoo  
       2017-04-12 10:45:32 +08:00
    老师?老板?

    不管那么多啦,说现实的,上班不就是为了钱。

    当你觉得你的付出与你的收获不相等的话,就要提出你的想法。

    提不提是你的事,涨不涨是公司的事,万一涨拉呢?哪怕是 100 ,也是几包烟钱。
    sunjiayao
        14
    sunjiayao  
       2017-04-12 10:49:34 +08:00
    @fengdianxun 主动涨的。个人感觉,只要你负责的工作越来越重要。只要公司不是傻子,肯定会给你涨。
    66beta
        15
    66beta  
       2017-04-12 10:49:49 +08:00
    你有这个疑问了,就是觉得钱给少了呗,参考同事也没意义啊,你们能力不同、贡献不同

    这事你不提憋在心里也是难过,然后开始胡思乱想:“老师给自己加薪不给你加,还给你送点几十元的小礼物稳住你”

    你跟老师多提提你生活上的困难吧,老师真心对你好会给你涨的,反之,你自己琢磨吧
    fengdianxun
        16
    fengdianxun  
    OP
       2017-04-12 10:55:50 +08:00
    @binjoo
    @66beta
    答错字了,不是老师,是老板啦。这次乔迁,礼物价值几千块。
    66beta
        17
    66beta  
       2017-04-12 11:08:38 +08:00
    @fengdianxun 老板是对你特别大方,还是对大家都这么大方
    如果前者,那我建议国庆节再提,那时候做好跳槽准备
    如果后者,别不好意思,这算公司福利,天天哭穷,生意人不用说透他能懂的
    jmc891205
        18
    jmc891205  
       2017-04-12 11:09:00 +08:00
    问问呗 老板不同意的话你也没啥损失
    darrenfang
        19
    darrenfang  
       2017-04-12 11:26:44 +08:00 via iPhone
    有很多老板不提辞职不涨工资,别问我怎么知道的...
    coderluan
        20
    coderluan  
       2017-04-12 11:27:02 +08:00   ❤️ 1
    具体事情具体分析:

    大城市大公司到期不给涨工资就是逼人跳槽,因为你能力提升了,又不缺平台。
    而小城市小公司则是另一回事,不是你能力涨了工资就能涨,而是你的能力能直接给公司带来更高的收入,或者是你跳槽很容易拿到很能力对应的薪资,这些都不是绝对的,所以涨不涨得看你自己情况,你想涨就得想好自己为工资增加了那些价值和收入,拿这个当筹码来谈。时间到了,技术强了,别人涨了,这些都够不成理由。

    PS :拿同事作为工资标准,是非常愚蠢的事,一般老板也很讨厌这种理由。
    fengdianxun
        21
    fengdianxun  
    OP
       2017-04-12 11:32:10 +08:00
    @66beta 嗯,老板对我挺好的,给配了 android 和 ios 的手机,开发测试用,我也就顺便拿来自用。 ps :就我自己 android 开发不涉及和别人共用问题。
    fengdianxun
        22
    fengdianxun  
    OP
       2017-04-12 11:39:00 +08:00
    @coderluan 看来我还需要卧薪尝胆,努力提高自己。现在自己的 android 水平也到了瓶颈,所以想通过学习 RN 和小程序等横向提高自己。嗯,现在可能时机不太成熟。还是先做好眼下的新产品吧。
    coderluan
        23
    coderluan  
       2017-04-12 11:48:10 +08:00
    @fengdianxun 对,比如你们是做 android 的,除非公司整体收入增加,否则无论你技术咋增长,公司也没有埋单的理由,比较他们用不到。但是如果你开发的新功能或者小程序版本,为公司带来了利益,那样涨薪自然是水到渠成。
    huiyue
        24
    huiyue  
       2017-04-12 11:54:09 +08:00
    觉得自己还需要涨才能符合自己的技能和付出,那就提,至于涨不涨,那是公司的事。不涨,走不走是你的事。
    Cambrian07
        25
    Cambrian07  
       2017-04-12 14:29:25 +08:00
    老板永远希望你能拿一半的工资,干两倍的工作,所以利益是自己争取过来的。
    fengdianxun
        26
    fengdianxun  
    OP
       2017-04-12 14:45:12 +08:00
    @Cambrian07 嗯,也有道理。
    wxm
        27
    wxm  
       2017-04-13 11:40:31 +08:00
    @gouchaoer 666 向你学习=。=
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