开一帖, 论证 AI 浪潮下程序员如何自救

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这是一个创建于 35 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

最近感触真的很多，特别是春节回来后；主要有几点吧，我展开讲下，可能这里面是大部分软件开发工程师的体会

AI 技术迭代太快，技术趋势本身有点吃不消；特别是现在到了深水区，部分技术迭代，根本看不懂，看不懂就带来焦虑
AI 写代码完胜程序员，拉低了经验成本；日后感觉一样的趋势，单纯的技术深度鸿沟将不复存在，纵向发展的我们可能需要调整方向
我们能参与到这些里面的无力感，LLM 或者其他，本身需要一定的研究背景，特别是 ML ，DL 等方向的学习，转方向去学习需要的成本巨大，数学等各方面都需要去补
方向如何定，既然知道我们要被替代了，如何快速行动起来，深入到 LLM 浪潮中去

有时候，自己也在思考，各种看书；但是最近的无力感特别严重，所以大家可以一起讨论下，以及经验。

程序员自救

技术迭代

44 条回复 • 2025-02-27 14:32:39 +08:00

yb2313

35 天前

很简单, 我飞升不就是了? 说罢, 一把抓住神经网络模型, 顷刻间炼化

feikaras

35 天前

就算你转 AI ，AI 也只需要比以前程序员少得多的人。你首先得卷得过。
要么放弃计算机，要么继续混日子。

dzdh

35 天前

企业服务帮他们用 AI 。大模型很好，但是没场景不会用。prompt 不知道是啥东西。

- 格式化输出调教
- 实时互动
- 私有部署
- 定制化 RAG 开发（通用 RAG 没一个能打的）
- 委托垂直行业模型微调

orionl

35 天前

这个时候需要的是复合型的人才，以前那种单一工种的程序员死的最快。目前来说，懂代码的业务岗应该是适应的最快的。

specita

35 天前

自救=不失业，打工人的话，那只能一直提升自己的打工能力了，在公司体现出价值，然后希望公司不解散了。

zhjunjun

35 天前

@feikaras ai infra 基础建设这些可能需求会多点，目前看大厂有在招，但是也需要了解 ML DL 这些

oed

35 天前

开滴滴，送外卖吧。现在 ai 还不能帮你送外卖 🤡

neel

35 天前

@specita 真实

zhjunjun

35 天前

@dzdh 是一个很好的点

HelloWorldHXL

35 天前

OpenAl 首席产品官 KevinWeil 在东京大学参加对话访谈时，关于“AI 时代需要怎样的人才跟技能”这个问题，他是这么说的：
“从现在开始将 AI 用起来，将之融入工作生活。一旦遇到新问题，尝试用 AI 解决，以此逐渐跟上 AI 发展的步伐。”

我就是听了这个之后，开始不那么焦虑了。希望对你有帮助。

ho121

35 天前

AI 写代码也只是过度。

AI 写出来代码，然后给别人执行。不如 AI 直接自己执行，还不需要代码这种桥梁。

emSaVya

35 天前

做了好几年 mlops 。意思是好日子来了？

zhjunjun

35 天前

@HelloWorldHXL 嗯，但是作为程序员本身可能对于技术的好奇，就会促使你不断的深入原理，用着用着就会怀疑自己的价值，用多了就会感觉自己是废物，焦虑自然就来了~

zhjunjun

35 天前

@emSaVya 展开讲讲~

feikaras

35 天前

@HelloWorldHXL 正因为此，所以高资历程序员吃亏。
早期程序员面临的社会认知度低，学习难度高，需求大，所以能高薪。这些条件现在几乎全没了。能混日子就不错了。

34433kp58111R75i

35 天前

@HelloWorldHXL 没用，趋势还是一个代替三个，个人焦虑感也许可以自我欺骗下降，但实际的裁员不会骗人。我觉得前端卖炒粉好。

cheman

35 天前

不与 AI 对抗，打不过就加入，个人能搞大模型，基本属于大神级别的技术人员了，不如转型学习 AI 应用，利用 AI 搞副业，如：1 、利用 AI 工作流 ComfyUI ，抢一些设计摄影相关的工作单，或者学会了写课程卖课。2 、使用 AI 生成一些特定风格的视频，积累粉丝，发短视频平台，带货卖流量掐粉。3 、做一些 AI 接口代理，这里我打个小广告，仅参考： https://api.xlap.top/ 。以上仅仅是我个人的一些想法思路，与其焦虑，不如直接实操，在过程中去优化与感悟。

loryyang

35 天前

还想搞这一行，那就好好学 AI ，把能力提上去
或者就换个行当，去搞服务业吧，AI 对服务业的冲击应该是比较小些

BenWang

35 天前

你们都多虑了。现在最紧张的应该是高层，假如这么多三四十岁的人失业，他们才是最担心的人。

不负债，不贷款，天塌了有高个子顶着就行。

zhjunjun

35 天前

@cheman 你这个思路很精准，焦虑的本质是失去，如果从某些方面拿到成果那也是可以的

FireKey

35 天前

多锻炼身体,有个好身体失业了转行干啥都行.

rarpainting

35 天前

@oed ai 不能送外卖，但机器人可以

Icemaaan

35 天前

其实有了 AI 很多应用就不需要开发了直接 AI 一句话就搞定开发应用费时又费力

c8c

35 天前

找个工作都要找干过相同类型的业务，系统啥的。你以为找个 AI 工作就不需要经验了？哪里来的经验？怎么转啊？

WngShhng

35 天前

其实本质上是还是分配问题。因为 ai 提升效率，一定会导致岗位减少。现在你看不起开滴滴，以后可能滴滴都没得开。其次问题在于现在的生活成本比较高，比如说 200 万的房子，现在卖 300 万，你就得多工作 50%，而房子其实是债务转移。我的意思是，这是一个基本无解的问题。对于程序员来说，最好的职业规划不是内卷，而是降低负债。

liulicaixiao

35 天前

@yb2313 快进到被大模型祭出千亿参数法器反杀

coyove

35 天前

去做一线+复杂业务的后端，肯定是最后一拨被代替的

xxxcat

35 天前

想起来以前对科技进步的主流论调是打破了一批饭碗，又带来了更多的饭碗，一个个都是自信是走在时代前列的人，讽刺的是 AI 率先打破的就是这批人的饭碗。
我自己其实也有点这种看法，只是有点怀疑人的技能进步能不能跟得上技术进步，现在看来成真了

wusheng0

35 天前 via Android

老虎追你，不用比老虎快，比身边别人快就行。

所以把 AI 用得好，用得效率更高，对自己提升更大，卷死（周围）平均线以下的就行了。

以前没 AI 也说裁员就裁员的，35 马上要到了，焦虑个鸡毛。

dearmymy

35 天前

打不过就加入，AI 冲击下惨的是初级岗位。就我个人看，这个是利好技术型，年纪大，不善于人际沟通的程序员。运用得当可以弥补加班加不过年轻人最大短板。可以把自己变成四个人用足够一个小组了。而且沟通 0 成本。
现在最好用就是自己写好框架接口，文档。让 ai 一个接口去生成代码。自己审核就好，跟带新人没啥区别，比新人代码能力强还听话。

catwalk

35 天前

打不过就加入，用好 Ai ，总会比其他普通人强

最近建个群一起交流下 Ai 开发

wjd2002

34 天前

从一个技术人员角度看，AI 的出现就是要逐步替代重复性劳动、初级技术工种、乃至中高级技术工种，以后软件开发岗位人员需求会越来越低，行业需求变了，人员需求也跟着变化，所以，只能顺应潮流，多学习 AI 知识，学会怎么用、用的熟练，大部分人都是 AI 的使用者、应用者，AI 的建设者是那些能驾驭模型训练、输出领域 AI 模型的人。