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最近准备在香港，日本，新加坡找程序员工作，Linkin 上也经营了一边，简历投了很多，但是回复得很少，一些猎头公司的官网也投了 CV 上去，但是没什么回复，想问下有什么渠道能接触猎头呢，求职通过猎头的话，感觉效率会比海投高很多
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clouddd 2022-10-03 19:30:27 +08:00 via iPhone  1
LinkedIn 自己的 profile 好好优化一下 特别是关键词 可以买 1-2 个月他的付费服务 锁定目标国家 我就是这样几周后猎头自己上来搭讪的。。。
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datiewang 2022-10-03 19:34:48 +08:00 2
日本的话到 doda 上登录一下马上就会有猎头联系你，前提是你会日语。
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clouddd 2022-10-03 22:33:17 +08:00 via iPhone
@badboy17 你搜试一下 linkedin profile optimization 蛮多的 就是猎头 /HR 在检索结果中一眼看到你的一些 tips 付费肯定有用啦 提升曝光率 get hired 2x faster on average
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woshipanghu 2022-10-03 23:02:23 +08:00
indeed 上看看
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ffgrinder 2022-10-04 00:10:50 +08:00
@badboy17
试用一下 LinkedIn Premium ，第一个月免费。 优化什么的，如果你去过大公司，把公司写在上面，title 写在上面，自然大把人联系你。 程序员应该不用太找猎头吧，找到目标公司直接找熟人或者 LinkedIn 找个校友帮忙内推之类的就行？ |
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MCVector 2022-10-04 00:38:25 +08:00
我的 LinkedIn 上的猎头 connect 请求已经好几页了 😅，基本上莫名其妙就会有人联系。
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germain 2022-10-04 01:56:05 +08:00
LinkedIn Premium 只是自我安慰，LinkedIn 增加曝光率的首要方式是加人（互加），其次是完善简历工作简介（职业相关关键词及出现的频次），Take a skill quiz 拿 badge 。
LinkedIn 上大多数 recruiter 加你其实最主要的目的不是为了找你，而是通过加你拓展他们自己的职业圈，顺便把你加到他们公司的 talent pool 里面。很多 recruiter 只是简单批量搜索关键词然后大量群发 inmail 和好友申请而已。 |
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aureole999 2022-10-04 09:00:07 +08:00 via iPhone
我现在的工作就是 Linkedin 上 hr 主动联系的，其实也没有经营过，只把呆过的公司名和职业写上了。感觉 linkedin 就只适合放在那，有人加你感兴趣就聊聊，不太适合像求职网站那样海投。想主动找工作集中面试的话还是找猎头或者求职网站比较合适。
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badboy17 OP @aureole999 海外岗位吗，国内版本是用不了的把
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MCVector 2022-10-04 11:51:12 +08:00
@badboy17 可能稍微有点工作经验的话，相关领域的猎头都会联系你。前期可以试试看主动联系猎头。要是没什么回复的话可能是因为所在领域不是那么热门。
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badboy17 OP @MCVector 国内中厂两年 java ，现在基本无人问津，是因为我把地理位置改成北京吗，我用的是国际版的啊，有一些 recuiter 跟我交流，也是因为我投了简历，少有主动接触的
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coder9778 2022-10-04 17:35:29 +08:00
因为 2 年 YOE 太短了，一般跨国招聘都是 5 年以上的，除非特别缺人，现在这全球经济，没得几家大规模招聘的
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valkyrjaE 2022-10-04 22:13:19 +08:00
首先确认你的登陆的是 linkedin 还是领英中国 linkedin 直接把工作地点设置在
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valkyrjaE 2022-10-04 22:14:26 +08:00
1. 首先确认你的登陆的是 linkedin 还是领英中国
2. linkedin 直接把工作地点设置在目标城市 3. 找个专门的人或者自己把你的简历更新成英文简历写在 linkedin 上 我现在每周基本都有 hr 或者猎头找 |
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badboy17 OP @valkyrjaE 我登陆的就是 linkin ，国际版，不是领英中国，我也调整了英文的 profile ，工作经历，学校，技术栈，上传了英文版的简历，但是还是基本无人问津，老哥能问下你的工作经验是几年吗，是因为我工作经验太短了吗
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SpikeX 2022-10-05 09:58:37 +08:00
卤煮这投了是要 relocation 还是远程的？我投了几个美国的回我邮件没戏
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oldboy627 2022-10-05 12:09:43 +08:00
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valkyrjaE 2022-10-05 15:15:52 +08:00
@badboy17 我这边是四年多经验，目前海外确实比较喜欢招 senior 的开发，1-3 年的招聘不多，junior 岗位很少，不过试一试应该也有机会
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lummybhat 2022-10-05 22:46:49 +08:00 via Android
indeed search 职位名+relocation 或者 visa support 试试，我也投递了一些，被拒绝了
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badboy17 OP 昨天跟一个新加坡猎头聊了聊，她人很好，告诉我是因为不管是新加坡还是香港，都更偏向于本地人，同时猎头收到的海外简历，很多时候就直接过滤掉了，不考虑海外的候选人的，因为公司招海外的人，还要打 30 天广告，同时我的资历也不够深，所以才没什么人回复
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jimmyin67899 2022-10-07 13:26:07 +08:00
测试会吗？
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SpikeX 2022-10-08 16:18:45 +08:00 1
@badboy17 试试 vanhack ，专门针对 sponsor visa 的工作。reloate.me 也可以试试
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