是北美做数据服务的公司,聚焦于数据保护分级,GDPR 相关的业务
岗位:full stack engineer*2 个 HC
• 难点:英语有要求(能开口自我介绍),笔试题貌似不太简单
• 和美国的团队合作比较多,用在全球产品上,美国是主体市场,和美国产品经理、工程师、UI,UX 合作比较多
• 书面更多,也有视频会议;网页,程序等都是英文,内部聊天软件 slack 也是英文的
• 笔试+2 轮技术面试(南通的和美国的),coding test, 偏真实任务,对于架构设计和思路要有想法;最后一轮和国外面试,会找有美国团队中文基础的面试官参加,但也需要候选人英语能开口说两句
• 薪资:25-30K*14 左右,特别好的可以尽量再谈但空间不大
• 内部职级划分 1-5 ,招的大概是 3-4 级别,看技术能力,年资不限,2-3 年往上的到 8 年内经验的都可以试试;团队氛围很好
• 技术栈:后端 Java 为主,go 也可以;前端 React ,Vue 也可以看,但要转 React 的;还会涉及 NodeJS 、spark 、scala 等;可以是偏前端或者偏后端的
有想法的 V 我:Nivi002 ,可以进一步分享信息,江苏周边愿意在南通工作的都可以尝试
岗位:full stack engineer*2 个 HC
• 难点:英语有要求(能开口自我介绍),笔试题貌似不太简单
• 和美国的团队合作比较多,用在全球产品上,美国是主体市场,和美国产品经理、工程师、UI,UX 合作比较多
• 书面更多,也有视频会议;网页,程序等都是英文,内部聊天软件 slack 也是英文的
• 笔试+2 轮技术面试(南通的和美国的),coding test, 偏真实任务,对于架构设计和思路要有想法;最后一轮和国外面试,会找有美国团队中文基础的面试官参加,但也需要候选人英语能开口说两句
• 薪资:25-30K*14 左右,特别好的可以尽量再谈但空间不大
• 内部职级划分 1-5 ,招的大概是 3-4 级别,看技术能力,年资不限,2-3 年往上的到 8 年内经验的都可以试试;团队氛围很好
• 技术栈:后端 Java 为主,go 也可以;前端 React ,Vue 也可以看,但要转 React 的;还会涉及 NodeJS 、spark 、scala 等;可以是偏前端或者偏后端的
有想法的 V 我:Nivi002 ,可以进一步分享信息,江苏周边愿意在南通工作的都可以尝试