说说我最近远程的情况

[yemoluo]

小弟我国庆期间因为 B 圈的问题团队解散了，然后回到城市边缘装修房子，装完后不想进城找工作，就找了一远程的岗位。

之前熟悉 PHP 、Golang 、Python 、Javascript 、HTML 、CSS 等，对 Vue 一知半解，没想到找的远程竟然是负责 C# API 接口和 uni-app 。 经过 2 个月的试用和磨合期，算是正式成为团队一员。

目前看起来没啥大的变化，感觉唯 N 的变化就是：

1. 使用 coding.net 的 issue 作为项目和 bug 管理工具。
2. 所有任务，北京的主管会拆解成一个一个 issue ，然后大家开会讨论，讨论结束就按照 issue 一个一个完成就好。
3. 项目会有大概的工期，但这之前不会催促，只要不落下，人家根本不管你在做什么。
4. 于是小弟的工作时间差不多是 6:30 - 8:30 - 吃早餐 - 9:10-9:45 开早会 - 工作到 11:30 做饭吃午餐午休到 14:00 - 17:00 做饭吃晚餐 19:30-22:00 工作。晚上时间挺自由，不自由就是做的事千万不要出问题，否则会有夺命连环 call.
5. 薪水降了 60% 左右，他们的意思是就是房贷+吃饭，其它给股份，感觉也不错。
6. 工资发的非常及时，1 月 10 日发 12 月工资的时候顺带把 1 月份的都发了。
7. 我自己有公司交五险一金，公司会把五险一金折合成 RMB 打到卡上。

这种情况下，要是有精力还可以做点其它事情，我比较懒，又到年关了，就没折腾了。

[micean]

“薪水降了 60% 左右” 降幅有点大啊，是从北京回到老家的降幅吗

[yemoluo]

@micean 不是，纯粹是远程的降幅，降这么大主要是这家公司的基因，这家公司大家都这基本 + 收益提成。据说自成立以来的 6 年内都是这样过的，过去 6 年收益据说不错。

[WayneCmd]

什么渠道才能找到这样的呢？

[defunct9]

还有空闲的位置么？

[Fatenana]

同样跑路后开始装修，装修完找了个工作结果进去后下班晚没晚饭吃直接住院十多天，这周才缓过来。
长期目标还是打算远程干了，还招 c#远程吗？

[learnshare]

第二项领先了众多业余的团队
但第四项不太行，大饼什么时候能换钱呢

[fanji]

远程团队需要设计岗么？

[yemoluo]

@learnshare 哈哈，今天头条投资团队解散就说明了问题了，不过据说之前老大是以每年赚钱来发奖励的。目前团队占股 40+，也就是老板要把一年赚的钱的一半拿出来分。

第一次远程这样很不错了，因为接下来可以继续找更好的远程啊。

时间上，大概的时间是 8 小时左右，但是，居家工作，在自制力方面，我不敢保证 4 个小时，其它时间逗娃一下，拿下快递，跑个步，煮个饭，喝杯水，时薪算起来，和在公司办公真的差不了多少的。 关键是没人管，人家只管你 issue 给 close 了没。

[yoa1q7y]

想知道社交问题怎么解决，会不会一天不说话

[yemoluo]

@learnshare 我进去之后还一顿改了人家的流程，因为就我一个远程岗，强迫其它人开会、协作，有问题就是 dd 回去，不用看人脸色，大家都是看 close 。如果需要配合的话，提前预约，大家都会在线的。

差不多隔日开早会，早会一般 30 分钟，讲述大家做了哪些事，没做好的原因，说出来，让大家看看，如果没有解决方案，由技术老大 KO ， 如果有解决方案，发回重做

远程，真的会改变一个人。

[yemoluo]

@yoa1q7y 啊，你，你远程之后，社交圈就是你线下的朋友圈了，我经常去我几个朋友公司蹭吃蹭喝，反正都远程了，在哪办公不是办公。现在微信这么发达，沟通无障碍才是。

最重要的是找到自己和团队协作的方式。比如我，我啥都会一点，经常大家说的问题都能听懂。我说的问题，不懂的话就直接第二天开早会提出来。

还有，强迫产品经理细化所有的需求，我们都是按原型图办事，原型图没有，那真的就没有功能。产品经理如果加了功能，要在群通报的，毕竟大家都参与了需求评审，乱加功能，到时候 dd 起来，产品经理会被说的哑口无言。

[zitup]

恭喜恭喜，第一次远程，如果薪资+分红可以和之前工资差的不多，也可以接受。后续也可以换，尤其是英语好的，可找的公司范围会更广。

[fromzero]

很多远程的都是小公司（国内）几个人的团队，很怕突然解散 。虽然人家已经坚持了 6 年了

[learnshare]

@GTim 我之前也写过，远程的团队要求每个人水平都不错，这样才能和谐地沟通合作
能整理需求、拆分任务、定期沟通、按流程办事，这已经比大多数开发团队强很多了

更多的情况是“草台班子”，远程都不算垮掉的因素之一

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远程能改善生活质量，毕竟一切都是为了生活。但并不推荐新人干远程，先去外面公司折磨几年再说吧

[yemoluo]

@fromzero 别说远程了，这两年，好好的公司说没就没了，摆正心态，哈哈

[DrakeXiang]

降薪 60%还每天干十几个小时，图啥啊？

[gen900]

@shenlanAZ 可以关注下 [每日壹单] 公众号。每天推送 10 条最新外包兼职信息。

[bolu98]

装修经验可以分享一下吗，老家有套毛坯不知道怎么开始装

[metrue]

虽然说值不值看自己，但是看这个工作时间表，比在很多公司干都满非常多，而且还是薪资降低"60%", 直接找一个正常的支持远程的公司干不更香么。

[yemoluo]

@bolu98 坑很多，没经验风险，注意细节细节

[yemoluo]

@metrue
@DrakeXiang 你们对工时是不是有误解啊，哈哈。远程嘛，每天能满 4 小时就非常烧高香了。你要是做的快，没问题，没人找你，连续几天都可以拿着手机到处摸鱼...

[DrakeXiang]

工作时间是你自己写的嘛，但是看这时间表无论是公司要求的还是你实际干活的，这个时间都太长了。我也全职远程，工作时间就是朝九晚六，中间摸鱼也只敢在电脑附近，以后可能的话顶多带电脑出去玩，因为不知道什么时候会有什么问题需要上电脑调的，每天只干 4 小时那确实轻松，但如果剩下时间还要 standby 那也很不舒服的

[hanangellove]

降幅有点大
工作时间略长 不过可自由支配

[hanangellove]

为什么不用 github
另外看晚上的时间 楼主应该单身

[grofis]

我比较关心楼主的远程工作，是从哪找的？我也有这样的想法哎

[bugcat]

我比较关心楼主的远程工作，是从哪找的？我也有这样的想法哎

[yemoluo]

@hanangellove 因为我进去的时候已经是 coding 。

[yemoluo]

楼上的兄弟们，这作息是我自己写的，本意就是说在家人未醒与家人出去散步的时候多写一些，其它时间，比如上午下午就少写。

薪水降幅有点大，但顶不住这支配的时间。比起上班路上的耗时，下班赶回家吃饭，这点时间真的不算什么的。 除了工资外幸福指数直线上升啊

[nzomkxia]

1 月 10 日发 12 月的工资，感觉也不算太及时.....

[IceMimosa]

🐴

[iXInbo]

很想知道，大家都是如何找远程工作的？