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V2EX 提问指南
a3613051
V2EX  ›  问与答

出事找老哥系列,在试用期被开有补偿么?

  •  
  •   a3613051 · 2019-12-03 19:55:39 +08:00 · 1482 次点击
    这是一个创建于 1577 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

    十月份入职一家互联网公司,今天下午技术经理找我谈话,犹豫投资方的问题,公司决定年底裁人,正好你在试用期,所以。。。

    7 条回复    2019-12-04 09:50:12 +08:00
    Cat73
        1
    Cat73  
       2019-12-03 20:02:25 +08:00 via Android
    看合同
    lagoon
        2
    lagoon  
       2019-12-03 20:03:53 +08:00
    应该是无的。
    但我这么说,一群人就会骂我。
    他们会让你去告。
    opengps
        3
    opengps  
       2019-12-03 20:07:53 +08:00 via Android
    没有
    NerverLibis
        4
    NerverLibis  
       2019-12-03 20:19:04 +08:00
    你需要录音,因为甲方问题裁员才有补偿……
    a3613051
        5
    a3613051  
    OP
       2019-12-03 20:36:34 +08:00
    @NerverLibis 明天交接完 找 hr 录一手
    coderluan
        6
    coderluan  
       2019-12-03 20:41:04 +08:00
    你要能证明问题不在你在公司,那样能拿一个月的赔偿,录音聊天啥的都行,但是如果对方不谈这些,上来就说你能力不行,那就没办法了。
    Heebe
        7
    Heebe  
       2019-12-04 09:50:12 +08:00
    @lagoon 骂你干啥?是没有。什么叫试用期?试用不适合,通知你走很正常。哪怕合同,也不会写什么合同期辞退赔偿。这种硬要赔偿的想法,也是醉了。。。
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