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winterssy
V2EX  ›  职场话题

天融信给我上了一课,请问这是业界常规操作吗?

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  •   winterssy · 2019-11-25 11:53:49 +08:00 · 24036 次点击
    这是一个创建于 1585 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

    上周三我应邀参加了天融信深圳分公司的一场面试,沟通还是挺愉快的。二轮快结束的时候面试官问了我期望薪资后答复我深圳这边只负责技术面试,HR 在北京总部那边,之后 HR 会跟我沟通待遇的相关事宜。我最后还向面试官确认了时间,对方表示这周内就会有,叫我这两天留意北京的来电并接听。至此我以为自己面试已通过,等待对方 HR 的下一步沟通。

    两天之后(也就是上周五)眼看约定期限将过,我并未如约接到对方 HR 的来电,所以向他们深圳这边的研发助理(面试是她安排的,猜测应该是负责招聘对接的)了解原因,对方声称外出,最快周一才能给我答复。同时我也在 boss 上联系了他们的招聘主管,尽管我已经表述清楚了来意,对方第一回复竟是再次向我获取附件简历,之后消息便是只读不回。

    今天刚好是周一,我想应该可以给我个答复了吧。对方表示我面试没通过。我比较愤慨,既然没通过面试官当初给我的答复是什么意思,此时我已经对他们公司无感了,希望他们能给个解释。对方表示这是业界常规操作,我毕竟还 too young。

    想问下 v 友,现实真的如此吗?附上微信沟通记录: chat history.jpg

    325 条回复    2019-12-11 17:27:28 +08:00
    1  2  3  4  
    cxe2v
        301
    cxe2v  
       2019-11-26 12:31:22 +08:00
    @winterssy 189 楼前面跟你心平气和建议的楼层被你吃掉啦?你没有成就之前,不配得到任何尊重,这是现实,你要相信什么你应该获得尊重之类的人生鸡汤话那是你的自由,但社会不会因为你相信鸡汤就真的鸡汤了,在 V2 上各位发帖回复的都是国内很有素质的一批人了,你觉得这不是真相?你去知乎发个贴,看看真正的社会大众怎么回复你的
    Enyokid
        302
    Enyokid  
       2019-11-26 13:14:47 +08:00 via Android
    是的,现实就是如此,大多数时限内无联系就代表不通过。国内的企业很大部分就是这样!
    winterssy
        303
    winterssy  
    OP
       2019-11-26 13:35:45 +08:00
    @cxe2v #301 有一说一,你指出的是 189 楼,我回复你自然也是针对 189 楼,你不乐意又跟我谈 189 之前的楼层。不歪曲事实本身的条件下才谈建议,你误读了事情原委来评头论足有何意义?(即便你是对的,我也不是傻子。)对于没有误解我想表达的意思的楼层我不会去回复解释,更谈不上怼。至于你说的“在 V2 上各位发帖回复的都是国内很有素质的一批人了”我保持中立,有些人的评论很中肯,但也不乏站在制高点上嘲讽别人的看客。无论哪一社区都是如此。

    @Enyokid #302 如果企业一开始对我说有消息会在几天内通知你或者说几天内没通知的话就是不合适,这是大部分人认为的常规操作,没有问题。但企业在技术面结束后跟我约好了 HR 会在这两天联系我沟通待遇的事情,对方非但失约并且没有任何通知。你既然跟我约了下一轮面试,哪怕中途出现变动 /我被 pass 掉,你应该通知我吧。但对方没有,在我询问缘由时,对方给我的答复是技术面没过。既然没过作为面试官的你为什么要跟我约下一轮的 HR 面试?我想,这就不是常规操作了,毫无职业素养。
    k10ndike
        304
    k10ndike  
       2019-11-26 13:43:31 +08:00
    @winterssy 吃瓜群众把你一番,嘲讽你?
    我们每个人回复你一条 1 分钟,你自己再怼回去时间成本就是 1*X。是浪费了谁的时间?…………你这帖子盖到 1W 楼,改变不了你被回复面试没过的事实,也改变不了对方公司。所以说多看看书,准备准备面试,是在批判嘲讽吗?
    winterssy
        305
    winterssy  
    OP
       2019-11-26 13:53:55 +08:00
    @k10ndike #304 首先我说的嘲讽不是针对你的评论,而是你可以看到确实出现了很多歪楼的情况,三人成虎我不可能不作任何解释跟回应。
    Rzyu
        306
    Rzyu  
       2019-11-26 14:00:20 +08:00
    小公司刚刚过完试用,比所谈薪资少一 1000,HR 拒不承认,当时来的时候各种忽悠没问题,大谈相互信任啊~现在自己作孽自己吃
    cxe2v
        307
    cxe2v  
       2019-11-26 14:06:51 +08:00
    @winterssy 我看这楼里基本都是先理智回复你,你一看回复不合你心意呢,你就开始东拉西扯怼人了,跟#278 说得一摸一样。你知道吗,逆势而行的人,不一定是英雄,也有可能是傻逼
    ladychili
        308
    ladychili  
       2019-11-26 14:10:22 +08:00
    @winterssy #299 不停的 copy paste 自己的回复, 跟每个人都从头捋一遍事情原委. 你是真的以为别人不认字, 看不懂你之前的描述吗? 就算你反复说一百遍, 大家也都是这个观点.
    1. 让你等 HR 电话是「当时觉得你过了」
    2. 后面又「挂你」是因为有更好的人选出现
    3.「不另行通知」你是为了避免浪费时间和人力并且行业也有这样的潜规则

    我不觉得「技术面没过」这个理由哪里可笑. 你被技术更好的人挤掉了机会 = 你技术面没过. 没毛病. 何必继续钻牛角尖, 让这种纠缠和喋喋不休把你显得更加幼稚?
    amdhcwte
        309
    amdhcwte  
       2019-11-26 14:15:36 +08:00
    您开心就好
    winterssy
        310
    winterssy  
    OP
       2019-11-26 14:20:55 +08:00
    @cxe2v #307 正确解读是理智,错误解读也是理智。看看你一开始是怎么理智的吧,“人家就是觉得受了委屈来求安慰的”,理智就是随便揣测别人的想法?#278 我回复的“但很多吃瓜群众将我描述的事情跟“回去等通知”等同,不明所以一上来就把我批判一番还不觉得可笑吗”只是陈述了这种歪楼现象,并非针对你的评论,有何问题?非要对号入座?更何况这就是拉西扯怼人吗?每个人都有自己坚持的东西,我逆势而行也好,你顺势而行也罢,都跟彼此无关,谁都没资格评判。
    winterssy
        311
    winterssy  
    OP
       2019-11-26 14:34:23 +08:00
    @ladychili #308 既然你认为这种做法是理所应当的,你了不了解事情原委跟我没关系。你是这个观点,不代表大家都是这个观点谢谢。认字看懂了就不会断章取义,潜规则不代表它是对的,更不是你们以此来嘲讽我的理由。真是可笑,马后炮的技术面没过能一样吗?既然双方做出了约定,出现了变动理应通知我。请不要以你的习以为常来评判别人。
    GeruzoniAnsasu
        312
    GeruzoniAnsasu  
       2019-11-26 14:42:44 +08:00
    @winterssy 那我补充一下吧

    其实我是对你说“已经约定下一轮 HR 面”这个说法表示怀疑,很可能是这哥们流程搞错了或者说错话才这样告知你的

    正常来讲技术面完会让 HR 回来送人回去,然后再决定有没有下一轮 我不知道你遇到的情况是怎样的


    技术面的人跟你约好下一轮 HR 面这件事情听起来并不合理,所以我在怀疑这个描述的真实性
    winterssy
        313
    winterssy  
    OP
       2019-11-26 14:48:05 +08:00
    @GeruzoniAnsasu #311 一开始我就已经提到,HR 在北京总部,全程没有出现,如何“送人回去”。如果你怀疑的是我有没有说谎,你也没必要在这里讨论了,我没办法说服你正如你也不会信一样。因为我问的是基于已有事实的条件下,企业方的做法是否恰当。
    GeruzoniAnsasu
        314
    GeruzoniAnsasu  
       2019-11-26 14:53:55 +08:00
    @winterssy 也不是信不信的问题

    因为每个人还原事件的时候 首先他观察视角就有限制,能看到的只有自己的切面
    然后转化为语言描述出来的时候,由于记忆和语言表达能力的限制会丢失很多的信息
    再其次人们会有意无意地被情绪或潜意识影响从而表达出描述的倾向性

    所以以我经验中的面试流程来看,描述中“约好 HR 面”这个说法丢失了太多的信息,所以我的出发点是说,这个描述背后的真实经过可能完全不是

    “天融信这家公司面试恶意毁约”

    这回事


    但从你的描述来看你是想把事情表达成这个样子的

    所以我质疑的是这个点,也许并没有那么严重





    话说我这几行分开打的字 会不会成为某条搜索证据啊 挺慌的 hhhh
    winterssy
        315
    winterssy  
    OP
       2019-11-26 15:07:00 +08:00
    @GeruzoniAnsasu #313 无关紧要,我也懒得回复了,即使企业恶意毁约不是大部分人也认为这是理所应当的潜规则吗?每个人都有自己的看法,评论区只要不是歪曲事实本身来嘲讽我,其实跟我有什么关系?
    ladychili
        316
    ladychili  
       2019-11-26 15:08:56 +08:00
    @winterssy #311 只要没顺着你的话说, 没替你喷一喷公司和 HR, 就是「不了解事情原委的断章取义」「没有资格评判」, 你开心就好.
    winterssy
        317
    winterssy  
    OP
       2019-11-26 15:12:17 +08:00
    @ladychili #315 同样的话也送给你,你开心就好,不用回复我了谢谢
    asyqm
        318
    asyqm  
       2019-11-27 00:22:53 +08:00
    @winterssy 我只是提出一种假设。
    可能当时面试的时候,确实你过了,但是在你离开公司到他向 HR 或上级发邮件之前,他又改主意了,于是给 HR 和领导的书面意见是没过。
    并且,他认为就算拒你,也应该是 HR 来进行后续安排,而 HR 认为没过没必要额外通知。

    于是,就造成了你的理解和实际情况相矛盾的。
    winterssy
        319
    winterssy  
    OP
       2019-11-27 00:28:45 +08:00
    @asyqm #315 我特意下沉了主题,就是不愿再讨论,孰是孰非自行判断,请不要再回复我谢谢。
    tushile928
        320
    tushile928  
       2019-11-27 09:12:17 +08:00
    @winterssy pass 掉你应该通知对方?我告诉你吧,80%pass 掉不会通知。如果你觉得你想改变现状,我觉得你是不是走错了道,应该考公务员,走仕途。
    winterssy
        321
    winterssy  
    OP
       2019-11-27 09:22:26 +08:00
    @tushile928 #317 孰是孰非你自行判断,不用回复我了谢谢,我将帖子下沉就是不想继续参与讨论。
    colinrat
        322
    colinrat  
       2019-11-28 14:47:33 +08:00 via Android
    @winterssy 慢慢领会,承诺有用的话,还需要 HR 做合同干吗?
    charleyking
        323
    charleyking  
       2019-11-30 13:45:09 +08:00
    @winterssy 不论之前给你的承诺是怎样的,最后的结果确实是没有通知你去签合同,作为一个成熟的人,应当能够明白这意味着什么。而你为了这点事情纠结到现在,和大家伙唇枪舌剑,可见是闲的蛋疼。不管你的目的是为了寻找安慰、或者寻找共鸣、或者单纯的发泄,都只是在浪费时间。(这家公司浪费了你的时间是他们的错,你再浪费自己的时间就是你的问题了)
    winterssy
        324
    winterssy  
    OP
       2019-11-30 13:55:45 +08:00
    @charleyking #320 我早已将帖子下沉,时隔多日你还跳出来刷存在感,不分青红皂白指责别人,不知闲的蛋疼的是谁。最后,别回复我了谢谢。
    liprais
        325
    liprais  
       2019-12-11 17:27:28 +08:00
    hr 嘴太贱,我是 hr 的话除了通知你面试没过之外不会回复任何信息
    面试这事反正看缘分,我默认出公司门半个小时之内没打电话来就是没下文了
    1  2  3  4  
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